GERENTE DE CURRÍCULO E AVALIAÇÃO (EDUCAÇÃO BÁSICA)
Descrição da vaga
A SOMOS Educação é um dos principais grupos de educação básica do Brasil, oferecendo uma ampla variedade de soluções educacionais. Nossos serviços incluem sistemas de ensino, editoras, soluções de ensino complementares e uma plataforma tecnológica de aprendizado digital e e-commerce. Com isso, nos apresentamos como parceiros integrais das escolas.
Entre as marcas que compõem o nosso grupo estão Anglo, PH, Plurall, Líder em Mim e outras. Nossa missão é transformar o ecossistema das escolas privadas, combinando educação e gestão de alta qualidade com base na neurociência e na tecnologia em larga escala. Além disso, buscamos liderar as escolas no processo de transformação digital, visando ser o principal agente de reinvenção da educação para o aluno e a escola do século XXI.
Para cumprir essa missão e entregar o melhor para as nossas escolas, baseamos nosso trabalho em valores fundamentais. Valorizamos a autonomia e o apoio, o bem-estar, a excelência, a liderança e a inovação em nossa rotina de trabalho. Somos o único grupo educacional classificado como uma das Melhores Empresas para se trabalhar, Great Place to Work – GPTW.
Responsabilidades e atribuições
- Gestão Estratégica da Cadeia Pedagógica e Editorial: Coordenar o ciclo completo de produção, desde a definição de matrizes de referência e construção de itens (autoral ou via IA), até a validação, diagramação técnica e gestão de direitos autorais/licenciamento de imagens.
- Gestão de Aplicação e Correção: Supervisionar a logística e execução de provas impressas e digitais, garantindo a integridade dos processos, incluindo a implementação de mecanismos de proctoring para prevenir fraudes.
- Ciência de Dados e Psicometria: Liderar a aplicação de modelos de Teoria de Resposta ao Item (TRI) e Teoria Clássica dos Testes (TCT) para a análise psicométrica de itens e provas.
- Inteligência Educacional: Gerir a produção de relatórios diagnósticos de alto impacto para escolas, redes de ensino e alunos, garantindo alinhamento com avaliações de larga escala (Saeb, Enem).
- Gestão de Pessoas e Processos: Liderar uma equipe multidisciplinar, promovendo uma cultura de alta performance, desenvolvimento contínuo e colaboração entre áreas.
- Utilizar ferramentas de BI para análise de dados e tomada de decisões;
- Conduzir treinamentos e capacitações;
Requisitos e qualificações
- Graduação completa;
- Experiência profunda e integrada nas três pontas do processo (pedagógica, editorial e dados) para a construção de toda a jornada de avaliação do ensino básico;
- Experiência robusta em gestão de grandes equipes multidisciplinares e desenvolvimento de coordenadores;
- Excelente habilidade de interface com stakeholders (Secretarias de Educação, diretores, parceiros) e capacidade de traduzir conceitos complexos de forma didática;
- Resiliência elevada, adaptabilidade a mudanças rápidas de cenário e postura colaborativa.
Informações adicionais
O que você pode esperar da gente?
- Participação nos lucros: resultados com comemoração fazem parte do jeito Cogna.
- Vale-refeição ou alimentação: num cartão de benefícios flexível.
- Assistência médica: um abrangente plano de saúde, com inclusão de dependentes e coparticipação.
- Assistência odontológica: está disponível para manter seu sorriso.
Mas espera, ainda tem mais!
- Bolsas de estudo de graduação e pós graduação: nossas unidades de ensino para que você e seus dependentes (cônjuge e filhos).
- Day off no aniversário: você poderá escolher um dia para relaxar e celebrar.
- Convênio SESC: abre as portas para as inúmeras oportunidades de melhora na qualidade de vida.
- Convênio farmácia Univers: descontos numa variedade de medicamentos.
- Universidade corporativa: diversas trilhas e cursos gratuitos na nossa universidade corporativa para você seguir evoluindo com a gente.
- Wellhub (Gympass): para que você possa se movimentar no seu dia a dia.
- Programa Ninho: Um programa dedicado às nossas famílias que estão aguardando um novo bebê.
- Valoriza - Programa de Recrutamento Interno: Para impulsionar sua carreira por meio de oportunidades internas.
Aqui, acreditamos no respeito, na diversidade e na busca da inclusão em todas suas frentes. Todos os candidatos qualificados serão considerados independentemente de raça, gênero, identidade, expressão de gênero, orientação sexual, nacionalidade, genética, deficiência ou de qualquer outra base.
Nosso propósito é avançar cada vez mais, gerando empregabilidade para talentos diversos. Venha enriquecer nosso time!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH
- Etapa 4: Entrevista com a área de Negócio
- Etapa 5: Proposta
- Etapa 6: Contratação
Sobre nós
Somos a Saber, uma das maiores impulsionadoras da qualidade na educação pública no Brasil.
Nós fazemos parte da Cogna, a maior e mais completa empresa de educação do Brasil e o 36º maior grupo editorial do mundo.
Atuamos com o propósito de transformar a educação pública e levamos ensino de qualidade e inovação a mais de 22 milhões de estudantes, 1,5 milhão de professores e 112 mil escolas da rede pública em todos os estados do país.
Somos líderes na entrega de soluções editoriais pelo Programa Nacional do Livro e do Material Didático (PNLD), com mais de 30 milhões de exemplares distribuídos, levando conteúdo de qualidade a todas as regiões.
Nosso portfólio reúne soluções educacionais completas, que vão desde editoras tradicionais com décadas de história (como Ática, Saraiva e Scipione) até plataformas tecnológicas como o Click Saber, formações continuadas no e-Docente, e sistemas de ensino como o Maxi e o Ético, presentes em milhares de escolas em todo o Brasil.
Junte-se a nós nessa missão de melhorar a educação pública e construir, juntos, um futuro mais justo, inovador e sustentável!